CHIARIMENTI SU INDENNITA' DI FUNZIONE AD UN AMMINISTRATORE INQUADRATO PER UNO STAGE PRESSO UNA DITTA CON PROFILO PROFESSIONALE DI TIROCINANTE -

Territorio e autonomie locali
7 Giugno 2011
Categoria 
13.01.04 Conpensi: indennità di funzione
Sintesi/Massima 

AI LAVORATORI AUTONOMI ( DISOCCUPATI, STUDENTI, CASSINTEGRATI, PENSIONATI, ECC.) CHE NON POSSONO AVVALERSI DELL'ISTITUTO DELL'ASPETTATIVA NON RETRIBUITA, SPETTA L'INDENNITA' NELLA MISURA INTERA - OCCORRE VALUTARE SE LO SPECIFICO CONTRATTO DI LAVORO DELL'AMMINISTRATORE IN QUESTIONE PREVEDA ANCHE PER I TIROCINANTI L'ISTITUTO DELL'ASPETTATIVA PER MANDATO ELETTIVO -

Testo 

Class. 15900/TU/00/82 Roma, 7 giugno 2011

SPETT.LE 'XXXX S.p.A.' - E, p.c.: ALLA PREFETTURA – UFFICIO TERRITORIALE DEL GOVERNO

OGGETTO: Indennità di funzione. Quesito.

Quesito su: 13) Status degli amministratori locali – Posizione giuridica e trattamento economico: indennità di funzione-

Si fa riferimento alla nota sopradistinta, con la quale sono stati chiesti chiarimenti sull'esatta corresponsione dell'indennità di funzione ad un amministratore comunale al quale è stata corrisposta, finora, l'indennità di funzione nella misura intera, poiché non risulta essere né lavoratore dipendente, né pensionato. In particolare, si chiede se a tale amministratore, che risulta attualmente inquadrato, per uno stage presso una ditta, in un profilo professionale di tirocinio, debba essere corrisposta l'indennità di funzione nella misura intera, oppure vada dimezzata.
Al riguardo, si rappresenta che l'articolo 82 del decreto legislativo n. 267/2000, al comma 1, dispone la corresponsione dell'indennità di funzione in misura dimezzata agli amministratori, lavoratori dipendenti, che non abbiano richiesto il collocamento in aspettativa non retribuita.
Poiché la ratio della disposizione è quella di differenziare il trattamento economico tra gli amministratori che si trovino in situazioni diverse, ovvero tra coloro cui la legge riconosce il diritto di porsi in aspettativa non retribuita e quelli che non possono avvalersi di tale istituto, quali i lavoratori autonomi, i disoccupati, gli studenti, i pensionati, i lavoratori dipendenti posti in cassa integrazione straordinaria, ecc., cui spetterà l'indennità nella misura intera.
Occorre quindi, valutare, nel caso di specie, lo specifico contratto di lavoro e se esso preveda l'istituto dell'aspettativa anche per i tirocinanti.
IL DIRETTORE CENTRALE